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일자리가 너무 있으면 직원 생산성이 떨어져서 직원들에게 일을 적당히 놀려야 한다. 또한 매일의 근무 시간이 매우 길면 안 돼서 단축하는 깃이 좋은것 같다.
4 de mar. de 2022 12:33
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일자리가 너무 많으면 직원 생산성이 떨어져서 직원들에게 일을 적당히 놀려야 한다. 또한 매일 근무 시간이 너무 길면 안 돼서 단축하는 것이 좋은것 같다.
5 de marzo de 2022
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일자리가 너무 많으면 직원 생산성이 떨어져서 직원들에게 일을 적당히 놀려야 한다. 또한 일일 근무 시간이 너무 길면 안 되기 때문에 단축하는 것이 좋다.
4 de marzo de 2022
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